为进一步提高干部职工业务技能,日前,黄河局监测与科研中心制定印发了2020年职工内部培训计划,拟于年内举办12项次的业务技术培训。
该培训计划立足中心干部队伍业务能力、专业素养等实际,按照“缺什么、补什么”原则,着力在提高履职尽责能力上下功夫,增加实操实训力度,对培训对象、内容、责任部门、完成时间等作出明确。培训内容涵盖了质量管理制度、地表水采样与现场测试技术、污水监测技术规范、水生态监测标准规范、水生生物监测技术与评价方法、水质评价技术、环境影响评价知识、规章制度宣贯、安全生产等方面。
监测与科研中心在全面落实“三定”规定后,及时部署启动培训工作,补强工作短板,夯实业务基础,促进干部职工在新的机构、新的岗位上履职尽责,为流域生态环境监督管理提供技术支撑。
